姜堰区淤溪镇：打造“四型”党支部，打通离退休干部教育管理“最后一公里”

近年来，淤溪镇紧盯离退休干部党建这条主线，围绕高质量党建助力乡村振兴，组织发动离退休干部带头融入基层治理，服务经济社会发展大局。为巩固强化离退休干部党员意识，切实提升离退休干部教育管理水平，淤溪镇积极打造“四型”党支部，推动淤溪镇离退休干部党建工作提质增效。

强化理论武装，打造“学习型”党支部。坚持和完善政治理论学习，始终将政治引领放在首要位置。以贯彻落实党的二十大精神为抓手，组织淤溪镇全体老干部开展学习，通过集中培训、交流研讨、送学上门、线上云学等方式，确保老同志始终做到政治坚定、理想永存、思维常新。建立日常学习制度，以主题活动的形式，引导老干部保持积极向上的昂扬斗志，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保党的二十大精神入脑入心。

健全制度建设，打造“规范型”党支部。结合镇村实际，建立健全镇老干部工作文件和制度，形成科学完善的制度体系。规范组织生活制度，认真落实“三会一课”、谈心谈话、主题党日、组织生活会等基本制度，引导老同志始终牢记党员身份，自觉做到党的意识不弱化、党员标准不降低，党内生活不脱离，充分发挥制度的整体效应，使老干部支部制度健全完善、内容务实管用、执行严格规范。严格按照“年初有计划、全年有活动、年终有总结”的要求，贯彻执行老干部支部的各项规章制度，不断提升老干部支部党建工作的规范化水平。

丰富活动内容，打造“趣味型”党支部。始终坚持每季度开展一次党支部活动，根据当前政治形势，组织老党员学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，围绕乡村振兴、基层治理等重点工作，组织老干部考察调研，引导老同志为淤溪镇经济社会发展建言献策。定期开展文体活动，通过艺术展、经典诵读、文艺演出等形式，将老干部思想教育与文体活动相结合，激发老干部参加党内政治生活和文体活动的积极性，以“趣”为出发点，寓教于乐，在学习中传播正能量。

注重作用发挥，打造“能量型”党支部。依托淤溪镇“银发人才库”，将职业相同或相近的老同志统一划分，发挥老干部支部引领作用，深度挖掘老干部专业技术技能，积极打造淤溪镇“银发先锋志愿服务队”，围绕乡村振兴、社会民生、基层治理等中心工作，充分发挥老干部政治、经验、资源优势，开展送服务、送技术、送政策、送健康等特色活动，引导老干部对淤溪镇经济和社会发展总结经验、建言献策，为服务淤溪经济社会发展大局发挥余热。

通讯员：姜老轩 邹宇

编辑：程娜

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