“一肩挑”书记“挑”出兴化垛田振兴新业绩

推行村（社区）“一肩挑”领导体制

是推进基层组织建设的一项制度创新

但由此也给基层党组织带来崭新课题——如何对“一把手”进行有效监管？

兴化市垛田街道金岛社区是村改社区

群众原本的生活习性根深蒂固

存在私搭乱建、公共绿地私化等诸多问题

在街道党工委的监督管理下

社区“一肩挑”书记通过“红色”引领物业

对小区进行管理

并开展环境整治行动

如今

社区不仅有了“靓丽外观”

还有了为民服务的温度

垛田街道党工委重点围绕“一肩挑”书记权力运行过程、决策过程、执行过程等方面，探索建立健全一系列可应用、可追溯、可评价的监管体系，实行闭环管理，突出对人、财、事的监督管理，让“一肩挑”书记自觉配合监督，勇于并习惯被监督，从而能够团结带领“两委”“一班人”，用广大群众靠得住的“宽肩膀”，“挑”出党建引领乡村振兴的新业绩。

说一千、道一万

不如撸起袖子干

垛田街道建立“书记项目”工作专班每月例会制度

列出村级权力、责任和负面三份清单

明确权责范围

将每周六上午固定为群众接待日

由街道蹲点干部到村接待群众访谈

扩大监督渠道

目前共收集群众各类意见423条

协调处理矛盾问题94件

由街道纪工委牵头

联合组织、民政、农经等部门组成专项督查组

定期进行监督检查

今年以来

督查组共发现各类问题192条

下发整改通知书89件

督办件22件

作为垛田街道“一肩挑”后一把手监督管理的试点村，孔长村率先建成“党群服务中心”，大力开展农村人居环境综合整治行动，以及“五好家庭”“十星级文明户”等评选活动，获得江苏省民主法治示范村、兴化市先进党（总）支部等多个荣誉称号。如今的孔长村，碧水环绕、蔬果飘香，村民生活怡然自得。

来源：先锋泰州

编辑：高雅 陈嘉文（实习）

责编：赵倩倩

审核：吴军