在“三重”一线打造“攻坚支部”

党旗在一线飘扬

堡垒在一线构筑

党员在一线冲锋

靖江市出台实施

《关于在“三重”一线

打造“攻坚支部”的指导意见》

小编带你来看都有哪些

“硬核”举措？

精准设置

支部攻坚有方向

“攻坚支部”参照临时党支部管理，

具有较强的灵活性和可操作性，

既可在单一领域、系统内设置，

也可跨领域、跨部门组建，

攻坚任务完成后，“攻坚支部”自然撤销。

今年以来，靖江全市农村、城市基层、两新组织、机关事业单位等不同领域党组织和党员扛起大旗、立下战书，成立65个临时党支部、200多支党员突击队，为疫情防控和经济社会发展做出重要贡献。这些“临时党支部”“党员突击队”正是“攻坚支部”的雏形，经受住了实战检验。

在酝酿指导意见时，靖江市把“攻坚支部”作为党组织在“三重”一线开展工作的基本单元，作为基层抓重大任务落实的主角，明确要求在城建交通、乡村振兴、安全生产、民生福祉等重点工作一线，项目招引、动迁、审批、建设等重大项目一线，深化营商环境建设、开发园区改革、基层“三整合”改革等重要改革一线设置一批“攻坚支部”，采取组织交办或支部认领的方式，从攻坚项目库中至少明确1项具体任务，作为“攻坚支部”实施项目。

过程管控

支部攻坚有力量

在重大项目突破、重点工程推进、

重要改革上的突围

关键在支部，关键看党员！

今年4月，为确保江阴靖江第二过江通道顺利开工，园区办事处党委抽调机关党员中层干部、部分村（社区）书记组建临时党支部，直扑征迁一线、逐门逐户攻坚，仅用28天就完成了全部225户的征迁工作。

靖江市建立问题研判、推进调度、对接会商、请示报告4项工作机制，抓好攻坚工作每个具体环节，在“三重”一线构筑坚强的战斗堡垒。同时把“三重”一线作为党员砥砺品质、锤炼作风的主阵地，开展“三亮”主题行动、落实“三言”规定动作、组织“双学双宣”活动，引导党员当先锋、作表率。坚持党支部、党员“双轮驱动”，为“攻坚支部”凝聚强大牵引力和内生动力。

资源下沉

支部攻坚有保障

靖江市把打造“攻坚支部”列入基层党建重点任务，要求各党（工）委（党组）每年至少进行1次专题研究，制定党（工）委（党组）班子成员担任项目调度长，加强跟踪管理和协调服务，对跨部门、跨单位联合实施的攻坚项目，按照谁主管、谁主责的原则，由牵头单位和有关责任单位，共同做好协调、服务和保障工作。

对考评等次“优秀”的“攻坚支部”，优先推荐为先进基层党组织，书记优先推荐为“两代表一委员”“优秀党务工作者”，贡献突出、符合干部选拔任用条件的书记，优先提拔重用或晋升职级。对作用突出、表现优异的“攻坚支部”党员，在提拔任用、晋升职级、评先评优、党内关爱等方面，予以优先考虑。

靖江市委组织部每年在全市范围内评选一批示范“攻坚支部”，予以表彰激励。

来源：先锋泰州

编辑：陆楚媛

责编：杨帆

审核：吴军