政协委员风采|王露:助力人才与城市双向奔赴
多年来,江苏天仁人力资源管理有限公司总经理王露以青年政协委员的担当和实际行动,引领众多高校毕业生成功就业,为泰州的发展储备了丰富的“青春力量”。
在泰州仕达利恩电子有限公司生产车间,河南籍学生周辉正在与王露交谈。在泰州高校毕业后,周辉怀揣梦想,想留在泰州发展,但却面临着就业难题。王露得知后主动联系,帮助他找到了一份工作,让周辉成了一名“新泰州人”。
企业员工周辉说:“通过王委员的帮助,现在已经顺利入职了这家公司。泰州这座城市给了我们年轻人很多的机会与帮助,我以后准备在这边长期发展下去。”
泰州市政协委员王露说:“人力资源工作与政协委员履职有着天然的契合点,二者做的都是人的工作,贯穿其中的是协商理念,最终实现的是人与城市的双向奔赴。作为政协委员,我有责任和义务去关注和解决就业问题。”
城市高质量发展,离不开产业与人才协同发力,但是由于信息不对称,解决企业用工难成了优化营商环境的“必答题”。对此,王露每年都会用心调研,准确把握人才市场的痛点堵点,破解用工难题。
王露说:“与企业建立常态化的沟通机制,定期走访企业,通过数字化服务平台将企业的用工信息发布到100所合作院校的5000名劳务经纪人手中,将企业的用工信息和求职信息通过数字化平台高效匹配,来解决企业的用工问题。”
泰州仕达利恩电子有限公司人力资源专员林荣说:“王委员这些年为我们企业输送了很多优秀人才,帮助我们解决了用工困难的好多问题。他的工作特别细致,也特别认真,不仅关注求职者的专业技能还有工作经验,还比较关注他们的性格特点和职业规划,这就使得我们企业能够招到这样既符合岗位需求又能够长期发展的员工。”
平时,王露经常深入企业生产一线调研,充分了解技能人才的需求,倾听产业工人的诉求和意见建议,用心用情为他们代言。在长期调研的基础上,他将自己的所看所知所思,凝结成了《提升外来工人归属感的建议》,得到了相关部门采纳。
王露说:“接下来我将撰写《依托交通圈构建人才圈赋能泰州高质量发展》的提案,为泰州大健康产业和高端装备制造业引进更多的人才,提供更多的人才智力支撑,不断提升泰州对青年和人才的吸引力。”
记者:宋兆政
编辑:周慧敏
责编:陈丹丹
审核:戈俊巍
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